Comunicado UCRH nº 07, de 08 de março de 2016
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Tem o presente a finalidade de COMUNICAR que, disponibilizamos no site desta Unidade: [http://www.recursoshumanos.sp.gov.br/index.html www.recursoshumanos.sp.gov.br], o [http://www.recursoshumanos.sp.gov.br/pareceres/pareceres%20afastamento/Parecer%20PA%2006-2016%20Afastamento%20concorrer%20elei%C3%A7%C3%B5es.pdf Parecer PA nº 06/2016], aprovado pela Subprocuradora Geral do Estado - Consultoria Geral, da Procuradoria Geral do Estado, exarado no Processo GDOC nº 16847-561472/2015 (SAP/GS 321/2015) de interesse do Departamento de Recursos Humanos, da Secretaria da Administração Penitenciária, que tratou de “Contagem de Tempo. Afastamento. Exercício de Mandato Eletivo. Desincompatibilização”. | Tem o presente a finalidade de COMUNICAR que, disponibilizamos no site desta Unidade: [http://www.recursoshumanos.sp.gov.br/index.html www.recursoshumanos.sp.gov.br], o [http://www.recursoshumanos.sp.gov.br/pareceres/pareceres%20afastamento/Parecer%20PA%2006-2016%20Afastamento%20concorrer%20elei%C3%A7%C3%B5es.pdf Parecer PA nº 06/2016], aprovado pela Subprocuradora Geral do Estado - Consultoria Geral, da Procuradoria Geral do Estado, exarado no Processo GDOC nº 16847-561472/2015 (SAP/GS 321/2015) de interesse do Departamento de Recursos Humanos, da Secretaria da Administração Penitenciária, que tratou de “Contagem de Tempo. Afastamento. Exercício de Mandato Eletivo. Desincompatibilização”. | ||
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Edição atual tal como 12h53min de 11 de dezembro de 2018
Prezado(a) Dirigente de Recursos Humanos,
Tem o presente a finalidade de COMUNICAR que, disponibilizamos no site desta Unidade: www.recursoshumanos.sp.gov.br, o Parecer PA nº 06/2016, aprovado pela Subprocuradora Geral do Estado - Consultoria Geral, da Procuradoria Geral do Estado, exarado no Processo GDOC nº 16847-561472/2015 (SAP/GS 321/2015) de interesse do Departamento de Recursos Humanos, da Secretaria da Administração Penitenciária, que tratou de “Contagem de Tempo. Afastamento. Exercício de Mandato Eletivo. Desincompatibilização”.