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(Por que um VClipping?)
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Clipping também é uma terminologia utilizada para a seleção de legislação e normas que tratem de uma área específica. O  
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'''<font color="#CC3300">V</font>Clipping''' é uma versão virtual, fundamentada  
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nos conceitos de colaboração, no qual será disponibilizada a legislação  
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pertinente aos recursos humanos do Estado de São Paulo disponibilizado em tecnologia ''Wiki'',  
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pertinente aos recursos humanos do Estado de São Paulo,  
possibilitando uma inserção na vasta legislação existente de forma mais dinâmica  
possibilitando uma inserção na vasta legislação existente de forma mais dinâmica  
e ágil. Não se trata de um simples repositório de legislação, mas uma  
e ágil. Não se trata de um simples repositório de legislação, mas uma  

Edição de 03h19min de 10 de maio de 2011

Tabela de conteúdo

Por que um VClipping?

Clipping é uma expressão de língua inglesa que define o processo de selecionar notícias de jornais, revistas, sites, ou de qualquer outro meio de comunicação. Uma grande coletânia de notícias sobre um determinado tema. Clipping também é uma terminologia utilizada para a seleção de legislação e normas que tratem de uma área específica. O VClipping é uma versão virtual, fundamentada no conceito de colaboração, no qual será disponibilizada em tecnologia Wiki a legislação pertinente aos recursos humanos do Estado de São Paulo, possibilitando uma inserção na vasta legislação existente de forma mais dinâmica e ágil. Não se trata de um simples repositório de legislação, mas uma experiência compartilhada de pesquisa e uso da legislação.

O que posso encontrar neste espaço?

Aqui serão postadas normas e legislação pertinente à área de recursos humanos, nas sua mais variadas vertentes. Pretendemos formar um grande arquivo para que os servidores do Estado de São Paulo, e pessoas interessadas, possam acompanhar o desenvolvimento da legislação de recursos humanos. Abaixo listamos alguns dos principais temas que serão anexados a este VClipping.


•Regime Jurídico e estrutura de cargos e salários;

•Afastamentos e Licenças;

•Vantagens comuns e condicionais;

•Prêmios e Bônus;

•Benefícios;

•Aposentadoria;

•Direitos e Deveres;

•Promoção e Progressão;

•Avaliação de Pessoal;

•Aprendizagem e Desenvolvimento.


Como posso saber mais sobre legislação de recursos humanos?

Desde 2005 a Unidade Central de Recursos Humanos oferece aos servidores da área de recursos humanos o curso de Legislação de Recursos Humanos do Estado de São Paulo. Este curso é totalmente online, através de metodologia simples que oferece apostila que aglutina a esparça legislação de recursos humanos, facilitando o aprendizagem e o conhecimento do assunto. Na verdade, o curso pode ser chamado de um curso-ferramenta, pois é de uso constante dos servidores; uma das principais bases de referência para consulta de legislação compilada.

•Quer saber mais? Visite!


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